010 214 32 45|info@slimacademy.nl
  • iconBeoordeeld met 8,1 icon
  • icon99% beveelt ons aan
  • icon250.000+ studenten geholpen
  • iconSinds 1994 actief

De Slim Academy abonnementen zijn tijdens de zomer niet beschikbaar. Houd onze site in de gaten wanneer onze abonnementen weer te bestellen zijn in augustus.

About Sepaand

This author has not yet filled in any details.
So far Sepaand has created 717 blog entries.

Studenten stedengids: Wat doen studenten in deze twaalf studentensteden?

Sepaand2023-03-15T10:53:49+01:00

Wat doen studenten in deze twaalf studentensteden? Net nieuw in jouw studentenstad? Of op stedentrip naar een andere studentenstad? Je hebt vast gidsen gelezen over deze stad via online blogs. Nergens kun jij alleen vinden wat studenten in deze stad precies doen, terwijl dat nou juist is wat jij zou willen weten. Waar brengen ze de meeste tijd door? Welke kroegen, koffietentjes, studieplekken en festivals bezoeken zij? Wat doen ze op de brakke dag? Kortom: wat zijn de places to be als student? Wij vroegen het lokale Integrand bestuursleden, die deze informatie voor jou per studentenstad op een rijtje hebben gezet! [...]

Studenten stedengids: Wat doen studenten in deze twaalf studentensteden?Sepaand2023-03-15T10:53:49+01:00

Bestuursrecht -Heesch/Van den Akker ECLI:NL:HR1986:AC9347

Sepaand2023-03-02T17:15:41+01:00

Bestuursrecht - Sint Oedenrode/Driessen ECLI:NL:HR:1984:AG4771 Datum: 24 februari 1984 Rechtbankniveau: Hoge Raad Rechtsgebied: Bestuursrecht Wetsartikelen: / Casus Autobedrijf Driessen had een nieuwe garage gebouwd en het gebouw verhuurd. Dit gebruik kwam niet overeen met de bestemming die op het perceel rustte volgens het bestemmingsplan. De burgemeester en wethouders van Sint-Oedenrode lieten een waarschuwing bestuursdwang uitgaan. Daarbij hadden zij over het hoofd gezien dat volgens de jurisprudentie van de Afdeling het verbod van art. 353 Bouwverordening (waardoor het gebruik niet in overeenstemming was met het bestemmingsplan) slechts geldt voor bestemmingen die al verwezenlijkt [...]

Bestuursrecht -Heesch/Van den Akker ECLI:NL:HR1986:AC9347Sepaand2023-03-02T17:15:41+01:00

Privaatrecht – NS- Reizigers JAR 1998/251

Sepaand2023-03-02T17:15:41+01:00

Privaatrecht - NS- Reizigers JAR 1998/251 Datum: 7 oktober 1998 Rechtbankniveau: Ondernemingskamer Rechtsgebied: Privaatrecht Wetsartikelen: / Casus In deze casus wilde NS-reizigers bv een overeenkomst sluiten met het vervoerbedrijf NZH met de intentie tot samenwerking. Rechtsvraag Had de groepsondernemingsraad (GOR) hiertoe toestemming en advies moeten verlenen? Ondernemingskamer De Ondernemingskamer heeft de intentieverklaring aangemerkt als een besluit. Dit blijkt uit de tekst van de verklaring en de omstandigheden van het geval. In het oordeel van de Ondernemingskamer ligt besloten dat de in de intentieverklaring tussen NS-reizen en NZH neergelegde overeenstemming inhoudt dat zij [...]

Privaatrecht – NS- Reizigers JAR 1998/251Sepaand2023-03-02T17:15:41+01:00

Privaatrecht – Linge Ziekenhuis ECLI:NL:GHAMS:1980:AB7579

Sepaand2023-03-02T17:15:41+01:00

Privaatrecht - Linge Ziekenhuis ECLI:NL:GHAMS:1980:AB7579 Datum: 1 mei 1980 Rechtbankniveau: Gerechtshof Amsterdam Rechtsgebied: Privaatrecht Wetsartikelen: Art. 25 WOR Casus Een ondernemer van het Linge Ziekenhuis besluit tot sluiting en functiewijziging van het ziekenhuis. Hiertoe vraagt hij om goedkeuring van de staatssecretaris. Volgens de ondernemer werd hiermee beoogd om een vrijblijvend oordeel te verkrijgen. De ondernemingsraad heeft voor deze sluiting geen akkoord gegeven en stelt beroep in bij de Ondernemingskamer, omdat zij meent dat in strijd is gehandeld met art. 25 WOR. Rechtsvraag Kan een besluit in redelijkheid tot stand komen, wanneer de [...]

Privaatrecht – Linge Ziekenhuis ECLI:NL:GHAMS:1980:AB7579Sepaand2023-03-02T17:15:41+01:00

Privaatrecht – Onrechtmatige actie op het spoor ECLI:NL:RBMNE:2017:6010

Sepaand2023-03-02T17:15:42+01:00

Privaatrecht - Onrechtmatige actie op het spoor ECLI:NL:RBMNE:2017:6010 Datum: 6 december 2017 Rechtbankniveau: Rechtbank Midden-Nederland Rechtsgebied: Privaatrecht Wetsartikelen: / Casus Een groep werknemers van NS heeft na werkoverleg van het Amsterdams Machinisten Kollektief (AMK) het treinverkeer rondom station Amsterdam CS ernstig verstoord. Er konden ongeveer 75 treinen niet vertrekken. Enkele actievoerders trokken aan de noodrem en er werd gedreigd om de sporen te betreden. Met de actie wilden zij de onvrede bij het personeel onder de aandacht brengen. De NS wil de arbeidsovereenkomst van de woordvoerder van het AMK ontbinden. Dit verzoek [...]

Privaatrecht – Onrechtmatige actie op het spoor ECLI:NL:RBMNE:2017:6010Sepaand2023-03-02T17:15:42+01:00

Privaatrecht – Stakingsverbod FNV tegen KLM ECLI:NL:RBNHO:2016:6696

Sepaand2023-03-02T17:15:42+01:00

Privaatrecht - Stakingsverbod FNV tegen KLM ECLI:NL:RBNHO:2016:6696 Datum: 11 augustus 2016 Rechtbankniveau: Rechtbank Noord- Holland Rechtsgebied: Privaatrecht Wetsartikelen: / Casus De FNV was in onderhandeling met KLM getreden over cao-wijzigingen. Nadat het gewenste resultaat niet werd behaald, werden meerdere collectieve acties georganiseerd. Rechtsvraag Valt de aangezegde werkonderbreking onder het bereik van art. 6 lid 4 ESH? Lagere rechters De rechtbank kijkt niet alleen naar de spelregels, maar meent dat van doorslaggevend belang is dat de FNV KLM niet tijdig heeft geïnformeerd. De rechtbank legt daarom tot een bepaalde periode een stakingsverbod op. [...]

Privaatrecht – Stakingsverbod FNV tegen KLM ECLI:NL:RBNHO:2016:6696Sepaand2023-03-02T17:15:42+01:00

Privaatrecht – Amsta ECLI:NL:HR:2015:1687

Sepaand2023-03-02T17:15:42+01:00

Privaatrecht - Amsta ECLI:NL:HR:2015:1687 Datum: 19 juni 2015 Rechtbankniveau: Hoge Raad Rechtsgebied: Privaatrecht Wetsartikelen: / Casus Amsta is een zorgaanbieder die zorgvoorzieningen aanbiedt aan ouderen, mensen met een verstandelijke beperking en andere hulpbehoevenden. Bij Amsta zijn 2800 mensen werkzaam. Tussen partijen heeft op initiatief van het FNV overleg plaatsgevonden over de arbeidsvoorwaarden van de bij Amsta werkzame personen. Dit heeft echter niet het gewenste resultaat opgeleverd. Daarop heeft het FNV driemaal een collectieve actie in de vorm van een werkonderbreking van twee uur georganiseerd. Amsta vordert daarop in kort geding dat het [...]

Privaatrecht – Amsta ECLI:NL:HR:2015:1687Sepaand2023-03-02T17:15:42+01:00

Privaatrecht – Avv-loze periodes, jojo-effect, verkregen effect ECLI:NL:RBMNE:2017:116

Sepaand2023-03-02T17:15:42+01:00

Privaatrecht - Avv-loze periodes, jojo-effect, verkregen effect ECLI:NL:RBMNE:2017:116 Datum: 18 januari 2017 Rechtbankniveau: Rechtbank Midden-Nederland Rechtsgebied: Privaatrecht Wetsartikelen: / Casus Het draait in deze procedure om eiseres die een loonvordering heeft ingesteld over de jaren 2010 t/m 2015 tegen haar werkgever. Hierbij wordt rekening gehouden met de periodes waarover de cao algemeen verbindend is verklaard en ook met de bedragen die al zijn betaald. De eiseres stelt ter discussie of gedurende de periodes waarin de cao niet algemeen verbindend verklaard is geweest, moet worden teruggevallen op het oorspronkelijke loon. Hierbij verwijst zij [...]

Privaatrecht – Avv-loze periodes, jojo-effect, verkregen effect ECLI:NL:RBMNE:2017:116Sepaand2023-03-02T17:15:42+01:00

Privaatrecht – De schoffelaar ECLI:NL:RBARN:2008:BF7284

Sepaand2023-03-02T17:15:43+01:00

Privaatrecht - De schoffelaar ECLI:NL:RBARN:2008:BF7284 Datum: 8 oktober 2008 Rechtbankniveau: Rechtbank Arnhem Rechtsgebied: Privaatrecht Wetsartikelen: Art. 4 EVRM Casus In deze casus draait het om weigering van een door het college van de gemeente Arnhem opgelegde voorziening gericht op arbeidsinschakeling. De uitkeringsgerechtigde werd aangemeld voor een traject met als doel te onderzoeken hoe het met de vaardigheden omtrent werk van de uitkeringsgerechtigde was gesteld. Deze was het hier niet mee eens en weigerde de werkervaringsovereenkomst te ondertekenen, omdat deze werkzaamheden volgens hem niet konden bijdragen aan het vinden van een betaalde baan. [...]

Privaatrecht – De schoffelaar ECLI:NL:RBARN:2008:BF7284Sepaand2023-03-02T17:15:43+01:00

Privaatrecht – Simpson tegen Greenpeace ECLI:NL:HR:2007:BA2504

Sepaand2023-03-02T17:15:43+01:00

Privaatrecht - Simpson tegen Greenpeace ECLI:NL:HR:2007:BA2504 Datum: 29 juni 2007 Rechtbankniveau: Hoge Raad Rechtsgebied: Privaatrecht Wetsartikelen: Art. 7:668a BW Casus Simpson is in de periode tussen 1999 en 2001 drie arbeidsovereenkomsten aangegaan voor bepaalde tijd met een dochtermaatschappij van Greenpeace. De laatste arbeidsovereenkomst zou aflopen op 30 november 2001, maar is volgens Greenpeace enkele maanden met wederzijds goedvinden beëindigd. Simpson meent dat er een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd is ontstaan en dat hij recht heft op loondoorbetaling. Rechtsvraag Is er een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ontstaan tussen Simpson en Greenpeace? Lagere rechters [...]

Privaatrecht – Simpson tegen Greenpeace ECLI:NL:HR:2007:BA2504Sepaand2023-03-02T17:15:43+01:00
Go to Top